Na manhã chuvosa de segunda-feira (22), completou quatro meses da greve da categoria TAE e grevistas do Comando Local de Greve estiveram no lonão, em frente ao INPE, e repassaram informes sobre a agenda de greve até o dia 26 de junho, bem como informes locais pertinentes à categoria TAE.
Um deles foi sobre a reunião com a Reitoria da UFSM, que ocorreu no final da tarde de sexta (19), onde foi relatado sobre o debate entre o o CLG e a Reitora Martha Adaime e o Vice-Reitor Thiago Marquesan, além do pró-reitor de Gestão de Pessoas, Frank Casado, e da pró-reitora substituta de Gestão de Pessoas, Paula Tronco, que acompanharam o encontro de forma virtual.
Entre os principais temas debatidos estiveram a situação do curso de Odontologia, denúncias de desvio de função em diferentes unidades da instituição, a aceleração da progressão dos(as) servidores(as) aposentados(as) com paridade e integralidade e a regulamentação da jornada de plantão 12×60. Alguns encaminhamentos foram debatidos na reunião do comando, para das sequência ns discussão das pautas já citadas e você pode conferir a notícia completa da reunião de sexta (19), clicando aqui e aqui.
Também foi repassado o informe da reunião do GT Assuntos de Aposentadoria e Pensão da Assufsm, que ocorreu no lonão, na quinta-feira (18) à tarde, com a participação do setor jurídico da Assufsm, com o advogado Heverton Padilha e da Coordenadora da pasta Maria Loura Silveira. A atividade também reuniu aposentados(as) e pensionistas para discutir os impactos da Nota Informativa SEI nº 10.800/2026, publicada pelo Ministério da Gestão e Inovação (MGI), que trata do direito à aceleração da progressão por capacitação para aposentados(as) e pensionistas com paridade. Leia a notícia do GT, completa, clicando aqui.
Na reunião do comando, encaminhou-se o pedido de que o setor jurídico da Assufsm realize um requerimento coletivo com o objetivo de implementação da transição do PCCTAE no que se refere ao incentivo à qualificação (aceleração por capacitação) para os servidores aposentados que possuem o direito à paridade e integralidade, bem como uma campanha, na UFSM, de isonomia entre aposentados(as) e ativos(as) para implementação da transição do PCCTAE da aceleração por capacitação.
Também foi repassado a agenda de greve da semana, até o dia 26 de junho, confira:
➡️ 22/06 – 9h – reunião do CLG, no lonão
➡️23/06 – 9h – reunião do CLG, no hall do Centro de Ciências Naturais e Exatas | Após, salchipão da greve
➡️24/06 – 9h – Assembleia de Greve, no Auditório do INPE (CT)
➡️ 25/06 -9h – Ato pela Educação, na praça na Saldanha Marinho, e marcha até a Prefeitura, junto com o Sinprosm | 15h – Moção de apoio à greve na Câmara de Vereadores(as)
➡️ 26/06 – 9h reunião do CLG, no lonão
Também foi repassado sobre a 15ª Mesa Nacional de Negociação Permanente, com o FONASEFE, que ocorrerá no dia 25, em Brasília, às 14h30min e a 2ª reunião ordinária da Mesa Setorial de Negociação Permanente, no âmbito do MEC, que ocorrerá no dia 30 de junho, às 10h, também em Brasília. Por fim, o comando deu seguimento na construção do debate da pauta interna, no Campus Sede e também para fora de Campi, sobre a ampliação da flexibilização da jornada de trabalho para 30 horas semanais; outro ponto abordado foi a situação da infraestrutura em diversos setores da UFSM, onde foi destacado a necessidade de investimentos e melhorias estruturais; a pauta democrática também esteve em voga, com a paridade nas eleições da UFSM. O debate segue sendo construído, a cada dia, nas reuniões do Comando Local de Greve, por isso, participe TAE, e faça sua contribuição ao debate.
Por fim, foi repassados sobre a categoria ainda estar aguardando a assinatura do decreto do Reconhecimento de Saberes e Competências (RSC) por parte do governo federal, e a Assembleia de Filiados(as), que ocorrerá na sexta-feira (26), com primeira chamada às 13h30min e segunda chamada às 14h, para debater a repactuação da Unimed.
Confira as fotos desse manhã, aqui: https://drive.google.com/drive/u/1/folders/1hVHqCbapwQIYHN6b9BwrqZhvcb5_SNC_
TAE, participe das atividades de greve do seu sindicato!
